薪乐达是一款针对建筑行业开发的SaaS人力资本管理与工薪保障平台,致力于提高建筑行业劳动力管理的透明度和效率。平台涵盖了工资确认、考勤核对、电子合同管理、在线教育培训以及工资专户监管等核心功能,保障务工人员的工作记录、用工状况和薪酬发放都有迹可循。
1、【薪资考勤管理】
依据企业薪资核算模式和考勤记录,系统可自动计算工人薪酬,并实时统计工作考勤情况,方便管理。
2、【项目任务协同】
支持工人随时查看工作任务详情,项目人员可借助二维码等途径完成签到,以此提高现场管理的效率。
3、【综合服务集成】
提供工资查询、合同管理、培训教育、求职招聘及投诉建议等一站式综合服务,满足多元需求。

1、 具备员工入职办理、体温登记、提问记录等日常管理功能,还可一键清理应用缓存。
2、 针对建筑行业量身打造,提供专业的欠薪问题解决方案与求职资讯,确保工人的劳动报酬得到保障。
3、 依托SaaS模式与云计算系统,构建移动端实名制管理信息系统,助力企业更高效地开展人员管理工作。

1、 聚焦建筑工人群体
软件专为建筑工人打造,致力于解决薪资拖欠问题并提供求职信息,切实保障工人权益。
2、 移动办公便捷高效
借助扫码签到、任务查看等移动化功能,简化工地管理流程,提高企业与工人的协同效率。
3、 系统集成度高
集成了从考勤、薪资到培训、招聘的完整人力资本管理服务,形成智能办公系统闭环。

1、打开薪乐达App,点击首页的「工资统计」。

2、然后输入实名信息。

3、进入「工资统计」页面后即可查看个人工资明细。

4、也可通过下方导航栏→选择「工作」→再点「工资确定」同样查看。

薪乐达借助数字化方式搭建起一套高效且透明的人力资本管理体系,达成了“干活留数据、用工存实据、发薪依凭据”的效果。它不仅了建筑行业长期存在的工资拖欠问题,还助力整个行业朝着规范化方向发展,成为推动建筑行业现代化转型的关键工具。无论是一线工人、建筑企业还是监管机构,都能从中获得好处,携手打造一个更公平、更透明的从业环境。